Co potřebujete zvážit tvorbu nemocničního listu?
Co potřebujete vědět tím, že kontaktováním lékařské instituce pro vydávání nemocničního seznamu? Proč je tak důležité, aby nedovolily běžné chyby při odesílání dokumentu?
Někteří lidé věří, že jít do nemocnice, automaticky ztratí část příjmů. Samozřejmě, pokud pracujete pro soukromého podnikatele nebo na sebe, je to opravdu. Pokud jste oficiálně uspořádáni, měli byste být obeznámeni s informacemi o tom, jak učinit nemocenskou dovolenou správně získat kompenzaci za postižení.
Jak by měl být nemocniční list zdoben podle pravidel?
Za prvé by mělo být zřejmé, že ve všech případech není provedeno. Což je také důležité, právní doklad nemusí být vydán žádnou advokátní kancelář. Organizace, ve které odvoláváte, musí mít licenci pro lékařské činnosti.
Někteří lidé mylně věří, že nemocniční listy mohou být vydány sanitskými pracovníky, ale není to. Medica přijímacích kanceláří, nouzová péče, jakož i krevní transfuzní stanice nemohou být provedeny konstrukcí a vydávání pracovní neschopnosti v souladu se specifickým stávajícím zákonem o postupu pro vydání dokumentu.
Návrh nemocničního listu nebude vyžadovat speciální papírovou červenou pneumatiku. Kromě toho, aby to správně provede, bude vyžadován pouze cestovní pas.
Nepotřebujete ani politiku povinného zdravotního pojištění. Dokument musí být vydán během primárního odvolání k lékaři (buď pro nouzovou hospitalizaci), nebo při zavírání nemocnice. Dnes budeme hovořit o oficiálním designu nemocničního listu a zjistíme, jak tento dokument udělat pro zaměstnavatele.
V jakých případech máte právo dělat nemocenskou dovolenou?
Bohužel, i když nemocná dovolená a je součástí života jakéhokoliv pracovního prádla, na jeho pozadí často vzniká mnoho konfliktů s šéfy. To je odůvodněno jeho neochotou zaplatit dávky dočasného postižení. A není to upřímná, slušná akce na jeho straně. Proto, především byste měli znát vaše práva dobře a pochopit, v jakých případech v šéfkuchařské peripetice.
Máte právo kompenzovat dočasné postižení v následujících případech:
Jste nemocní (Arvi, Orz a další nachlazení jsou také zahrnuty v seznamu důvodů registrace nemocničního listu);- Byl jste zraněn neslučitelnou s běžnými profesními činnostmi;
- Obdržel jste «Profesionální» onemocnění nebo zranění ve výrobě, kde neustále pracujete;
- Váš člen rodiny nemocný, kdo potřebuje vaši péči (obvykle děti jsou zahrnuty v této kategorii);
- Byl jste na Trolovania v sanatoriu a resortních organizacích, ve směru lékaře, bezprostředně po léčbě lůžkových;
- Jste umístěn v protetickém a ortopedickém oddělení pro instalaci protézy.
První dva dny nemocnice platí osobně zaměstnavatele. Od třetího dne dočasného postižení je odškodnění účtována z fondů FSS v souladu se zákonem. Všimněte si, že tyto platby nesmí překročit patnáct tisíc rublů za kalendářní měsíc, protože i když vyděláváte třikrát více než tato částka, nemusíte počítat s speciálními platbami. Některé firmy a podniky platí velké množství svých zaměstnanců (například ekvivalentní průměrnému měsíčnímu příjmu osoby), nicméně takové akce na jejich části často vedou ke zneužití z druhé.
Podle obecně uznávaných pravidel se od okamžiku, kdy zaměstnanec předložil dokument dočasného invalidního dokumentu. Je povinen to udělat hned po práci (první den). Obvykle je kompenzace vydávána na platovém dni. Pokud je však nemoc zpožděna, a zaměstnanec vyžaduje částečné platby, může předložit dokument v den příštím platu – pak platby přijdou do částí a pravidelně.
Jak mohu udělat nemocenskou dovolenou?
Z hlediska zákona je to nemožné provést v zásadě. Existují však určité instituce, připravené pomoci zaměstnanci v této problematice.
Můžete také vyřešit problém rozšíření dovolené (placené), pokud je v něm nemocen. Registrace Současně se vyskytuje v obecně přijatém způsobu. Nicméně, dovolená na vlastní náklady nelze prodloužit.
Kandidátská nemocnice v tomto případě bude možná pouze po dokončení této dovolené, pokud je to nutné. Nemocnice na dovolené může nejen rozšířit, ale také přenos «Nepoužitý» Dny odpočinku v jiném čase. Je však nutné propustit s zaměstnavatelem a koordinovat otázku individuálně.
Můžete představit nemocenskou dovolenou po dobu šesti měsíců od okamžiku, kdy se dostanete do práce po nuceném «Dovolená». V tomto případě jste plně uloženi právy na získání relevantních dávek. Je však velmi nežádoucí oddálení této otázky, jinak můžete čelit různým problémům.
Jak je vydán dokument?
Nesprávně zařízená nemocnice je považována za dokumentární poruchu, takže nemusí být přijata FSS. Služba má plné právo jej nepřijmout k výpočtu. Proto namísto později přemýšlel, co dělat, pokud je nemocniční list je nesprávný, je lepší pochopit a kontrolovat proces vydávání.
V případě, že jste již vydali nesprávně dokončený dokument, máte oprávněni kontaktovat lékařskou službu pro jeho opravu. V opravěm dokumentu musí být označeno «duplikát».
Jak udělat duplikát špatné nemocenské dovolené? Zeptejte se eliminovat všechny chyby a nesrovnalosti, například nesoulad mezi daty v řádcích «Začal pracovat» Strana obličeje a gumy.
V dokumentu dočasného postižení by měly být následující podrobnosti:
- Čitelné (!) Nápisy lékařů s závěry a diagnózami;
- Vymazané výtisky;
- Známky nebo jména lékařské instituce, ve které nemocnici.
Pokud byl dokument vydán lékařem praktikujícím v soukromé klinice, měl by obsahovat nejen jeho příjmení, ale také licenční čísla umožňující učinit závěry o dočasné pracovní neschopnosti. V ostatních případech lze dokument považovat za neplatný. Povinné detaily jsou jméno, jméno a patronymicka zaměstnance, místo jeho práce a pozice, věku, typ patologie. Například při poranění, lékař psát nemocnici, potíže v něm speciální šifry, a pokud člověk s klidně chytil, jsou zaškrtnuté ve sloupci «Onemocnění».
Je třeba mít na paměti, že nemocnice je napsána tři dny. A pokaždé, když byste měli zúčastnit objektivní konzultace odborníka, po dynamice léčby. Pokud je to negativní, lékař připojí zvláštní poznámku v dokumentu potvrzující tuto skutečnost. Pokud se specialista domnívá, že jste připraveni začít pracovat, přiřadí a předepisuje v konkrétním datu dokumentu.
Jak mohu udělat přepočítání nemocničního listu?
Pokud nesouhlasíte s velikostí kompenzace, máte právo předložit příslušné prohlášení (. 14-1 odstavec 1). Přepočet však by však nemělo počítat ve všech případech.
Maximální termíny pro nemocnici
Samozřejmě, průběh nemoci, stejně jako doba zotavení, nemůže předvídat ani nejvíce kvalifikovaným lékařem s velkými klinickými zkušenostmi.
Existují však určité dočasné rámce, jít, pro které není možné vstoupit do nemocniční dovolené, a to:
- Péče o děti od 7 let – po celou dobu, dokud dítě není zcela vyléčeno;
- Péče o dovolenou více než 7 let – za 15 kalendářních dnů;
- Péče o dovolenou více než 15 let – pro 3 kalendářní dny.
Pokud se dostanete nemocný, zúčastní se lékař vám dává nemocniční seznam s maximálním obdobím 15 dnů. Feldshera a zubaři mohou napsat dokument pouze po dobu 10 dnů.
Pokud byla onemocnění zpožděna, svolá se lékařská konzultace a postižení je prodloužena na maximálně 15 dnů.
Dokument musí být podán v účetnictví nejpozději šest měsíců od data výpisu. Nicméně, to nestojí za utahování termínem zde, protože tento dokument vám dává nejen právo na získání materiální kompenzace, ale také potvrzuje skutečnost platného důvodu pro vaši nepřítomnost ve službě. Jinak mohou šéfové dokonale spravedliví považovat za procházku.
Aby nedošlo k chybě s velikostí manuálu, doporučujeme vám zkontrolovat data s výrobním kalendářem.
Zaregistrujte tak důležité dokumenty správně a nebudete nikdy narazit na problémy v práci!
