Že stát platí za budoucí momie v roce 2014

Jaké platby jsou kladeny na těhotné ženy v roce 2014, akruální podmínky a nezbytné dokumenty

V prvních měsících života dítěte získávají finanční otázky zvláštní význam, takže těhotná potřeba vědět, která finanční pomoc lze vypočítat a jaké dokumenty by měly být pro toto dokumenty shromážděny.

Jaké výhody jsou uvedeny na ženy v zajímavé pozici v roce 2014, a bude projednáno v našem současném článku.

Jaké jsou výhody pro těhotné ženy?

Platby těhotné v roce 2014 se prakticky neliší od výhod schválených v roce 2013 a zahrnují hlavní body:

• Platba, která se provádí při narození dítěte a má jednorázový charakter;
• Příspěvek, který hradí státem s včasnou registrací žen;
• Dávka mateřství;
• Státní platby za péči o dítě, které jsou placené měsíčně.

Existují platby, jejichž velikost je stejná pro všechny maminky, a zároveň existují výhody, jejichž výpočtová hodnota závisí na velikosti mzdy těhotenství. Vypočítaný systém určení všech typů pomoci má jedinou povahu a je stanoven zákonem.

Ženy, které mají trvalé místo práce, jsou vypočteny ve společnosti účetnictví a vydávají na úkor fondu sociálního pojištění. Výhody pro těhotné ženy, které mají status nezaměstnaných v roce 2014, jsou prováděny přímo zaměstnanci fondu sociálního pojištění v místě bydliště. 

Jednorázová pomoc s časnou registrací

Podivným podnětem ze státu je příručka, která je věnována ženám, které jsou registrovány u konzultací žen v období až 12 týdnů těhotenství. Jeho velikost je asi 515 rublů a každoročně indexována.

Za účelem získání této platby je nutné poskytnout certifikát od gynekologa o načasování registrace. Peníze lze získat najednou s pomocí, která je placena za těhotenství a porodu.

Platby, které jsou v narození dítěte

Výhody, které spoléhají těhotné ženy v roce 2014, zahrnují jednorázovou platbu při narození dítěte.

Za účelem započtení tohoto typu pomoci ze státu je nutné poskytnout účetní oddělení:

• Kopie rodného listu drobků;
• Výkaz zřízeného vzorku;
• Certifikát vydaný společností kabinové kabiny;
• Certifikát z místa práce druhého rodiče, že příručka nebyla vydána.

Nezaměstnanost je zaplacena v orgánech Rossen. V roce 2014 je to 13,741,99 rublů. Peníze mohou být přijaty v hotovosti v den výplata mezd v podniku nebo otevřít bankovní kartu pro převod peněz.

Dokumenty pro registraci této příručky jsou přijímány do 6 měsíců od narození dítěte. Platba se obvykle provádí desetidenní po předložení dokumentů. 

Mateřský příspěvek – Co je to?

Pokud žena nemá komplikace během těhotenství, pak podle právních předpisů má 140 dní dovolené a 70 z nich přijde do období před doručením a 70 – pro obnovení po. Pokud existují komplikace, dovolená se může zvýšit na 86 dní po dodání, a tedy celá dovolená je 156 dní.

Pro těhotné ženy, které se očekávají, nikoli dítě, a dvě nebo více, mateřská dovolená je 194 dní, z toho 84 dní jsou poskytovány před začátkem porodu a 110 dní by mělo být po narození dětí.

Provádění výhod pro placení těhotných žen v roce 2014, je nutné poskytnout balíček dokumentů:

• Výkaz zřízeného formuláře na jmenování dávek;
• Nemocnice, která potvrzuje dobu postižení;
• Osvědčení o příjmu z jiných pracovních míst, pokud existuje.

Platba přínosů pro těhotné ženy v roce 2014, které nemají trvalou práci, provádějí kontrolní orgány SZN.

Chcete-li je dostat, musíte předložit dokumenty matky:

• Žádost o jmenování plateb;
• Nemocná dovolená;
• Osvědčení o stavu nezaměstnaných, vydaným středem zaměstnanosti;
• Notarizovaný vypouštění z pracovního poměru nebo originálu;
• Osvědčení o kontrolních orgánech daně v případě ukončení zaměstnavatele;
• Pomoc při řízení sociální ochrany v místě registrace, že příspěvek nebylo tentokrát vyplaceno. Sloužil, pokud se skutečné ubytování neshoduje s adresou registrace.

Velikost příspěvku

Množství státní pomoci je stanovena na základě průměrného zisku budoucí matky za poslední dva roky. Při výpočtu se období období nebere v úvahu, když byla žena na dovolené nebo nemocné.

V případě, že těhotná vydělala příjmy v několika podnicích za toto období, je nutné poskytnout certifikát o částečný úvazek.

Minimální částka měsíčních plateb, které se spoléhají na první dítě, je 2576,63 rublů, a pokud se druhý nebo třetí dítě narodil v rodině, pak je pomoc placena ve výši 5153.24 rublů.

Pokud se rodina zdá třetí dítě nebo děti více než tři, pak je považováno za velké a má právo používat vhodné výhody.

Termíny, ve kterých můžete hledat příručku

Pro těhotné ženy, které chtějí požádat o placení přínosů pro porodu, je nutné poskytnout osvědčení o registraci vydané rady manželky. Nebo můžete provést platbu po dobu 6 měsíců od narození dítěte. Lhůty pro uložení dávek jsou 10 dnů ode dne podání dokumentů a platby zaměstnavatelem zaměstnavatelem v den mzdy.

Při kontaktu s kancelářem sociální ochrany je akruální realizován také za 10 dní.

Mateřský kapitál

V případě narození druhého a více dítěte, stát vydává ženě certifikát pro mateřské kapitál, jejichž částka je stanovena na úrovni 429408,5 rublů pro rok 2014. Má pouze cílené použití a může být vynaloženo na dosažení tříletého dítěte.

Mateřský kapitál není možné platit v hotovosti, ale lze jej použít v takových směrech:

• Platba vzdělávacích služeb pro dítě;
• Zlepšení podmínek bydlení;
• Akumulace prostředků na tvorbu důchodového fondu matky.

Chcete-li získat certifikát pro mateřské kapitál, je nutné požádat o prohlášení předepsaného vzorku k ministerstvu penzijního fondu Ruské federace.

Tak jsme považovali hlavní typy pomoci, což zaručuje stát pro těhotné ženy v roce 2014. Koneckonců, dnes náklady spojené s narozením dítěte jsou poměrně významným nákladem pro mladou rodinu.

Samozřejmě, že design různých výhod vyžaduje čas, ale není nutné je odmítnout, takže pro budoucí drobky bude muset být každá penny muset být.

Pokud je to možné, můžete tuto povinnost stanovit otci rodiny, který může přijmout nezbytné dokumenty v případech, které nevyžadují osobní přítomnost těhotenství. A znají nuance designu stávajících výhod, nebude to tak těžké.

Snadné těhotenství pro vás a prosperující práce!